Brottrekstur eða uppsagnir

Fyrir mér er talsverður merkingarmunur á því að vera rekinn og að vera sagt upp störfum.  Það fyrra stafar venjulega af einhverjum afglöpum í starfi og er oftast neikvætt fyrir viðkomandi starfsmann. Það síðara tengist oftar niðurskurði í rekstri og oftar en ekki fylgja starfsmanninum jákvæð ummæli atvinnurekanda. 

AMR rekur 1.600 starfsmenn